省生态环境厅召开 “能力作风建设年”活动推进会

　　5月20日，省生态环境厅召开“能力作风建设年”活动推进会，总结回顾“能力作风建设年”活动开展情况，对全省生态环境系统“能力作风建设年”活动进行再动员、再部署，确保活动高质量推进、取得实效。厅党组成员、副厅长、一级巡视员焦飞出席会议并讲话。

　　会上，大气环境处、科技标准处、法规处、省生态环境执法监督局分别汇报了“能力作风建设年”活动开展的经验、做法、成效、不足及下步打算。

　　全省“能力作风建设年”活动开展以来，生态环境系统按照省委决策部署和厅党组工作要求，紧紧围绕《河南省生态环境系统“能力作风建设年”活动实施方案》明确的“5个明显增强”目标任务和“6项21条”主要措施，坚持“学与干”并重、“查与改”贯通、“建与治”结合，各项工作进展顺利，取得了阶段性成效。但也有个别单位存在重视不够、结合不紧、方法不活、宣传发动氛围不浓、监督指导不力等问题。会议要求，省厅各处室、各单位要在下步工作中采取有力措施，推动责任再明确、再压实，确保活动高质量推进、取得实效。

　　会议强调， 认识要再深化。开展“能力作风建设年”活动，是省委深入贯彻落实习近平总书记关于能力作风建设重要论述而作出的重大决策，是省委迎接党的二十大胜利召开、落实好省第十一次党代会精神而作出的重要安排，省厅各处室、各单位要深入学习省委关于“能力作风建设年”活动的工作部署，把讲政治体现到不折不扣落实省委重大决策和部署要求上来。

　　责任要再压实。各级党组织要把“能力作风建设年”活动作为重要政治任务，党组织书记为第一责任人，要认真履行“双重”责任，既要靠前指挥、精心组织、狠抓落实，又要以身作则、示范带动，发挥好表率和榜样作用；要紧盯“5个明显增强”目标任务和“6项21条”主要措施，抓具体、抓落实、抓出成效，细化责任部门牵头任务的具体落实措施、进展情况，进一步强化责任、传导压力，形成以上率下、上下联动、齐抓共管格局；党员领导干部要躬身入局、担当作为，围绕实施五项能力提升计划，针对问题转作风，注重从思想深处提升、以具体行动改进作风。

　　措施要再强化。抓好统筹结合，把“能力作风建设年”活动融入到锚定“两个确保”、实施“十大战略”等重大决策部署上来，融入到深入打好污染防治攻坚战，同党史学习教育“我为群众办实事”实践活动等工作有机结合起来，把提升能力、锤炼作风的着力点放在担当职责使命、做好本职工作、完成年度目标任务上；持续开展大学习大培训大练兵大提升，通过专题培训、岗位历练、交流互鉴、在职自学等多种方式，强化刚性约束，注重成果运用，推动党员领导干部练就调查研究、战略谋划、科学决策、狠抓落实等方面的基本功，成为本职工作的行家里手，增强活动实效，防止活动走过场；要发掘梳理正反两方面典型案例，加强宣传引导，为活动开展营造良好氛围。

　　督导要再发力。要认真学习领会《河南省生态环境系统“能力作风建设年”活动实施方案》，梳理能力不足、本领不强、作风不实的问题清单，建立台账，明确措施、完成时限，确保条条落实、件件落地、事事见效，确保活动不偏不虚不空；推行“四不两直”工作法，深入基层一线，帮助发现、解决存在问题，确保督到点上、导在实处，推动活动不断向纵深发展；工作专班要敢于坚持原则、较真碰硬，对发现的苗头性、倾向性问题要及时严肃指出，以严格督导和强有力措施倒逼责任落实。

　　驻厅纪检组、厅机关各处室、直属各单位主要负责同志参加。